Management 3.0
Foundation Workshop
El curso para entender y aplicar prácticas innovadoras de liderazgo y gestión en equipos ágiles.
Cuatro sesiones intensivas donde a lo largo de este taller, aprenderás las habilidades esenciales necesarias para liderar equipos de alto rendimiento en un entorno en constante cambio. Explorarás conceptos innovadores de gestión, como la autoridad distribuida, la motivación intrínseca, la mejora continua y la colaboración efectiva.
Nuestros expertos te guiarán a través de ejercicios prácticos y dinámicos que te ayudarán a aplicar estos conceptos en tu entorno laboral de manera inmediata.
Programa esta avalado y certificado por managment 3.0
Modalidad
Online
Lengua
Español
Materiales
Español
Sesiones / Hs
4 / 16 hs
Programa
¿Que aprenderas?
Al final de este taller serás capaz de:
- Energizar a las Personas: Motivar y comprometer a los miembros del equipo utilizando técnicas de Management 3.0.
- Empoderar a los Equipos: Fomentar la autonomía y la responsabilidad en los equipos para mejorar la colaboración y la productividad.
- Alinear Restricciones: Definir y comunicar objetivos claros y alineados con las metas organizacionales para guiar el trabajo del equipo.
- Desarrollar Competencias: Promover el aprendizaje continuo y el desarrollo de habilidades dentro del equipo.
- Mejorar Todo: Implementar ciclos de retroalimentación y prácticas de mejora continua para optimizar los procesos y resultados del equipo.
- Aplicar Herramientas Prácticas: Utilizar una variedad de herramientas y prácticas innovadoras de Management 3.0 para gestionar y liderar equipos ágiles de manera efectiva.
¿A quién está dirigido?
Gerentes y Líderes: Personas que tienen responsabilidades de liderazgo y buscan nuevas formas de motivar y gestionar a sus equipos de manera más efectiva.
Scrum Masters y Agile Coaches: Profesionales que trabajan en entornos ágiles y desean mejorar sus técnicas de facilitación y liderazgo para apoyar a sus equipos.
Desarrolladores y Equipos de TI: Miembros de equipos de desarrollo que quieren comprender mejor cómo pueden contribuir al liderazgo y la gestión dentro de sus organizaciones.
Ejecutivos y Directores: Altos directivos que desean adoptar un enfoque más moderno y colaborativo para la gestión y la toma de decisiones en sus organizaciones.
Profesionales de Recursos Humanos: Personas en roles de recursos humanos que buscan nuevas formas de atraer, retener y desarrollar talento dentro de sus organizaciones.
Consultores y Facilitadores: Profesionales que asesoran a organizaciones en temas de gestión y cambio organizacional y desean ampliar su repertorio de herramientas y técnicas.
Al terminar el curso
Testimonios
"El taller de Management 3.0 fue verdaderamente impresionante. Me abrió los ojos a nuevas formas de gestionar y motivar a mi equipo. Las técnicas y herramientas que aprendí son innovadoras y fáciles de aplicar en el día a día. Recomiendo este taller a cualquiera que quiera mejorar su liderazgo y llevar a su equipo al siguiente nivel."
"He asistido a varios talleres de gestión, pero este ha sido simplemente el mejor. La combinación de teoría y práctica, junto con la experiencia del facilitador, hizo que todo fuera muy claro y aplicable. Desde que implementé las técnicas de Management 3.0, he visto una mejora notable en la colaboración y el rendimiento de mi equipo."
"Lo que más me gustó del taller de Management 3.0 es lo fácil que es implementar las ideas y herramientas que se presentan. No se trata solo de teoría; todo está diseñado para ser práctico y adaptable a cualquier entorno. Mi equipo ha respondido muy positivamente a los cambios, y hemos logrado mejorar nuestra eficiencia y moral."
"El enfoque creativo del taller de Management 3.0 es lo que realmente lo distingue. Las actividades y ejercicios son dinámicos y estimulantes, lo que hizo que el aprendizaje fuera no solo efectivo, sino también divertido. He podido llevar muchas de estas ideas a mi trabajo diario, y el impacto ha sido muy positivo."